El Departamento de Salud lanza una coalición para hacer frente al racismo en los algoritmos médicos
La coalición pretende acabar con el uso del ajuste por raza en los algoritmos clínicos.
Los proveedores de la atención de salud utilizan los algoritmos clínicos para guiar la toma de decisiones en la atención médica.
El ajuste racial, si bien originalmente pretendía individualizar la atención, perpetúa la suposición falsa y racista de que los individuos tienen una biología diferente basada únicamente en la raza.
24 de noviembre de 2021 — El Departamento de Salud anunció hoy la formación de la Coalición para Acabar con el Racismo en los Algoritmos Clínicos (CERCA, por sus siglas en inglés). A raíz de la histórica resolución del Junta de Salud (PDF) en la que se declaraba el racismo como una crisis de salud pública, se ha creado CERCA para acabar con la inclusión del ajuste por raza en los algoritmos clínicos. La coalición impulsará el trabajo contra el racismo del Departamento y se espera que sirva para promover la justicia racial en la atención de salud de los neoyorquinos.
"La Coalición para Acabar con el Racismo en los Algoritmos Clínicos ayudará a conseguir una ciudad más saludable y equitativa", dijo el comisionado de Salud, el Dr. Dave A. Chokshi. "Agradezco a nuestra directora médica inaugural, la Dra. Michelle Morse, y a los miembros de la coalición su visión a la hora de enfrentarse a este problema; es una acción concreta e importante que el Departamento está adoptando para hacer frente a las inequidades raciales en materia de salud de manera directa".
Los algoritmos clínicos son herramientas utilizadas por los médicos a la hora de tomar decisiones respecto al cuidado médico de sus pacientes. Los algoritmos clínicos que utilizan la normalización racial – también llamada ″ajuste racial″ - suelen tener un impacto negativo en el tratamiento y la atención de las personas de color. Por ejemplo, el factor de ″ajuste″ para los pacientes negros, en referencia a la función renal, calcula que los niveles de función renal de los negros son más saludables que los de los pacientes blancos para el mismo resultado medido, lo que a veces retrasa la atención necesaria.
Del mismo modo, la ″normalización de la raza″ en la salud materna significa que las personas negras o latinas no hispanas que dan a luz de la misma edad, estado de salud e historial de partos que las mujeres blancas pueden tener una probabilidad significativamente mayor de sufrir una cesárea innecesaria. El uso de la raza conduce a resultados menos favorables para las personas negras y latinas no hispanas que dan a luz, como las complicaciones del parto, y puede empeorar las desigualdades maternas y sanitarias existentes.
"Con este llamamiento a la acción para acabar con el racismo estructural, que excluye, margina y perjudica sistemáticamente a los negros, los indígenas y las personas de color (BIPOC, por sus siglas en inglés), pedimos a los proveedores clínicos que adopten conscientemente una práctica contra el racismo en su trabajo”, aseguró el primer comisionado adjunto y jefe de equidad, el Dr. Torian Easterling. “Este trabajo esencial se basa en el propósito y los objetivos de la resolución de la Junta de Salud de la Ciudad de Nueva York para promover una agenda de equidad de salud".
Para leer este comunicado de prensa completo en inglés.
###
#050-21
CONTACTO PARA LOS MEDIOS:
Michael Lanza/Pedro Frisneda:
pressoffice@health.nyc.gov, 347-396-4177