Declaración del alcalde Bill de Blasio, la presidente del Concejo Municipal y líderes sindicales al retirar la Ciudad impugnación a la Ley de sueldo predominante

June 6, 2014

La administración del alcalde Bill de Blasio solicitó hoy a un tribunal del Estado de Nueva York que dé pasos que permitirían la implementación de la Ley Local 27 de 2012, la ley municipal de sueldo predominante (prevailing wage law, en inglés) para proveer protecciones salariales a trabajadores de servicio en edificios que reciben un mínimo de $1 millón en subsidios municipales o que se benefician de pagos significativos de alquiler por la Ciudad. El alcalde de Blasio, la presidente del Concejo Melissa Mark-Viverito, el presidente del sindicato 32BJ Héctor Figueroa y el presidente del Sindicato de Comercios detallistas, mayoristas y tiendas por departamentos (Retail, Wholesale and Department Store Union, en inglés) Stuart Appelbaum publicaron esta declaración sobre la presentación legal conjunta de la Ciudad, el Concejo y los dos sindicatos:

“Al abandonar la impugnación de la Ciudad a la ley de sueldo predominante, estamos dando un paso importante para ayudar a familias que podrían estar a un cheque salarial del desamparo y el hambre. Estamos avanzando un paso más hacia elevar un sueldo base que ha caído por debajo del nivel de tierra; y estamos avanzando hacia ampliar el número de empleos que pagan un sueldo digno, que permitirán que la gente no solo pague por sus necesidades más básicas, pero también pasan un poco de tiempo con sus familias, en vez de trabajar en dos o incluso tres empleos sin un día libre. Demasiados neoyorquinos están viviendo en o cerca del límite de la pobreza. Abandonar la impugnación de la Ciudad nos ayudará a empezar a ofrecer a más gente un camino hacia la clase media.

“Creemos que proyectos que reciben subsidios e incentivos de la Ciudad deben pagar a sus trabajadores de forma justa — y es nuestro deber asegurar que estos proyectos provean empleos de sueldos dignos a los neoyorquinos laboriosos. Ningún residente debería trabajar a tiempo completo y aun así tener problemas para costear el vivir en esta ciudad — y las acciones de hoy nos ayudarán a proveer verdaderas oportunidades para miles de neoyorquinos laboriosos.

“Al presentar una petición conjunta argumentando que el tribunal no debe bloquear la Ley Local 27 cuando todas las partes están de acuerdo en su validez, el Ayuntamiento, el Concejo Municipal y la fuerza laboral de la Ciudad estamos unidos en nuestro compromiso para proteger la seguridad económica de las laboriosas familias de Nueva York”.